持证时间按累计计算因此居住证中断过也没有关系，计算持证时间以持有时间计算，中断的时间会被扣除。

在社保方面，缴纳基数至少应在2倍以上，同时要保证社保与个税相匹配。年龄上，一般要求距法定退休年龄5年以上，不过对于特别优秀或者特别紧缺急需的人才，可适当放宽这一年限要求 。此外，还需具备前置职称，比如不能跳过中级职称直接凭借高级职称申请，否则申请审查时会因无前置职称而被驳回 。

依据《上海市引进人才申办本市常住户口办法》，明确规定在本市行政区域内注册的用人单位引进本市紧缺急需的国内优秀人才，才适用该办法 。这表明，单位注册地或纳税地不在上海，从常规人才引进落户政策角度来看，其员工无法通过该途径申请落户 。因为政策制定旨在吸引优秀人才助力上海本地的经济社会发展，单位在上海注册及纳税，是与上海建立紧密经济联系的重要体现，也是政策实施的基础条件之一 。例如，一家注册地及纳税地均在外地的企业，即便其员工具备高学历、高技能等优秀人才特征，也不符合上海人才引进落户政策对单位资质的基本要求 。